企业微信无法改实名，我们如何保障企业资产不被员工带走呢？

离职继承和在职继承

企业微信支持自动分配客户关系，客户无须重新添加我们的员工。

注意：管理员或业务负责人可以引导员工做好企业客户标签，这样有利于继承之后的客户，相关标签和描述还可以保留，便于新员工继续跟进。

还可以扩展能力，通过客户画像，查看客户的历史跟进情况和聊天内容。

根据《中华人民共和国网络安全法》第三章第二十四条规定

网络运营者为用户办理网络接入、域名注册服务，办理固定电话、移动电话等入网手续，或者为用户提供信息发布、即时通讯等服务，在与用户签订协议或者确认提供服务时，应当要求用户提供真实身份信息。用户不提供真实身份信息的，网络运营者不得为其提供相关服务。

因此，企业微信作为企业对外联系的工具，必须实名才合规。

实名不只是合规，更有利于网络环境的净化。一旦不实名，不法分子可以直接注册大量账户恶意操作，造成诈骗等一系列恶性事件，带来各种损失。

实名我相信大家还是理解的，不理解的是，为什么不能改实名？

假如可以改实名，那么和不用实名没有区别，因为不法分子可能在a实名异常就换b实名。那么，在追溯风险的源头不明确，我们依然不能阻止风险的发生。

而企业微信代表官方形象，可以直接对接全民应用【微信】，自然在对外的规范要求要更高一层，才能保障大家的信息安全。

如果您对于实名制有更多疑问和想法，可以评论区留言或私信，沟通咱们的实际场景，讨论适合的解决方案。